宁夏银川市委编办抓好“四个坚持”做到“四个确保”压紧压实党风廉政建设责任

　　宁夏银川市委编办坚决贯彻落实全面从严治党要求，切实履行主体责任，主动接受各方面监督，通过抓好“四个坚持”、做到“四个确保”，纵深推进全面从严治党和党风廉政建设。

　　坚持以政治建设为根本，确保主体责任落实落细。一是落实“四同”工作机制。把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，制定印发工作要点，认真抓好工作落实。二是层层压实工作责任。坚决扛起“第一责任人”责任，班子成员履行“一岗双责”，构建支部书记负总责、分管领导各负其责、科室负责人直接负责的“三级落实责任制”，签订党风廉政建设责任书，确保各项工作落到实处。三是制定清单动态管理。厘清责任清单，将主体责任细化为具体条目，明确责任边界。找准问题清单，全面梳理上一年度民主生活会查摆问题，推动整改落实。细化问责清单，列出问责对象、问责情形等，倒逼责任落实。建立个人岗位廉政风险点及防控措施清单，增强干部廉政风险防范意识。

　　坚持以思想建设为引领，确保理论学习入脑入心。一是坚持“第一议题”制度。持续学习贯彻党的创新理论，通过集中学与自学相结合、培训与研讨相结合方式，提升全体党员干部理论学习水平。二是开展“头雁效应”示范学等“五学”行动，全年召开理论学习中心组会议13次，专题研讨交流心得体会16人次，通报党员干部违纪问题典型案例4次，观看警示教育片3次，教育引导党员干部严守纪律底线、绷紧纪律红线。三是健全意识形态责任制。建立季度分析研判、半年安排部署工作机制，排查意识形态领域风险隐患、掌握党员干部思想动态，推动意识形态工作有效落实。

　　坚持以组织建设为依托，确保政治生活规范严谨。一是严格执行民主集中制。坚决落实“三重一大”集体决策制度，办内重大问题决策、大额资金使用、干部职务职级晋升等事项均由集体决定，纪检组全程参加，保证决策民主性科学性。二是全面落实重大事项请示报告制度。深入贯彻执行党管机构编制原则，严格落实编委工作规则和编办工作细则，认真落实归口组织部管理要求，党员领导干部个人建立廉政档案。三是坚持不懈强化组织建设。全力打造“强基固本、红领先锋”党建品牌，成立支部委员工作组，充实机关党建力量，落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度。

　　坚持以纪律建设为保证，确保政治生态风清气正。一是树牢纪律规矩意识。综合运用思想教育浸润、述职考核倒逼、日常管理约束等措施，利用自治区警示教育基地开展现场教育，组织旁听法院职务犯罪庭审，引导党员干部树牢党章意识、纪律意识、规矩意识。二是切实转变工作作风。持续深化机构编制系统“创先争优年”活动，用好用活“专题务虚”“导师帮带”“晾晒比促”“干部讲坛”等机制，建立高素质机构编制队伍。认真践行“四下基层”，走好群众路线，结合机构改革评估、机构编制执行情况和使用效益评估等，深入开展大走访大调研30余次。三是抓实干部队伍建设。深入开展“四风”问题顽瘴痼疾专项整治工作，建立领导班子和干部个人问题清单，明确整改措施并按要求整改到位。